कॉग्निजेंट फ्रेशिंग जॉब को काम पर रखता है, और कॉग्निजेंट, द ग्लोबल लीडर, वर्चुअल चेंज पीने के लिए नए सॉफ्टवेयर इंजीनियर सलाहकारों को काम पर रख रहा है। जावा, पीएल/एसक्यूएल, ओरेकल, सेल्सफोर्स, यूनिक्स और एसएपी सी/4 हाना जैसी वर्तमान प्रौद्योगिकियों के साथ हमारे समूह और दर्द में शामिल हों। एक प्रगतिशील और गतिशील पेंटिंग वातावरण का हिस्सा बनें जो उछाल और उत्कृष्टता विकसित करता है। व्यावसायिक संस्थागत प्रभाव बनाने के लिए संज्ञानात्मक, उन्नत-थीरा समाधानों में सुधार करके लाभकारी देखभाल बनाने के लिए यह आपका opordion है। अब आवेदन करते हुए, यह एक व्यवसाय कंपनी के हिस्से के रूप में व्यक्त किया जाता है जो कौशल, रचनात्मकता और डिजिटल परिवर्तन के लिए परिप्रेक्ष्य सोच गतिविधियों का मूल्यांकन करता है। आज ज्ञान के साथ अपना साहसिक कार्य शुरू करें!
- कंपनी:- जानकार
- वेतन:- रिलीज़ नहीं हुआ
- जगह:- चार
- पात्रता:- स्नातक
- अनुभव:- नए – अनुभवी
- काम का प्रकार:- पूरा समय
- काम:- WFH / WFO
नौकरी का विवरण:- कॉग्निजेंट फ्रेश्स नौकरी को काम पर रखता है
संज्ञानात्मक में काम पर रखने का क्षेत्र:-
कॉग्निजेंट अपने आधुनिक और प्रौद्योगिकी से प्रभावित समूह में शामिल होने के लिए नए इंजीनियर सलाहकारों को नियुक्त करने के लिए कदम है। हम एक मजबूत प्रौद्योगिकी आधार और एक गतिशील वातावरण में समस्या को समायोजित करने में रुचि वाले विशेषज्ञों की तलाश कर रहे हैं।
तकनीकी विशेषज्ञता और प्रमुख जिम्मेदारियां: संज्ञानात्मक ताजा काम को काम पर रखना
- हमारे सबसे अच्छे उम्मीदवारों को एसडीएलसी एकोटोलॉजी के ज्ञान के पक्ष में जीरा, कंसप्रेट और एसक्यूएल की एक सरल समझ है और मेटोटोलॉजिकल फॉल्स। वे जटिल व्यावसायिक अनुरोधों, व्यापक अनुप्रयोग मामलों और गीत अनुरोधों को छांटने वाली जीवन साइकिल पर कुछ बिंदु पर समझाने के लिए अवला होना चाहिए। उम्मीदवारों को विकास सूचना स्केटिंग मैप्स, व्यक्ति की कहानी लाइन मैप्स और दो कंप्यूटर और पैकेजों में समन्वय संग्रह नक्शे के विकास का अनुभव होना चाहिए।
क्लाउड और इन्फ्रास्ट्रक्चर ट्रैकिंग: कॉग्निजेंट ने नई नौकरी को काम पर रखा
- चयनित व्यक्ति अज़ूर यूटिलिटी इंटेलिजेंस और अज़ूर की अपनी निगरानी के उपयोग के लिए क्लाउड इन्फ्रास्ट्रक्चर को स्क्रीन और रखेंगे। वे डिवाइस के प्रदर्शन को ट्यून करेंगे और कंप्यूटर विश्वसनीयता सुनिश्चित करेंगे, और तकनीकी सहायता और समायोजन में मदद करेंगे। उनकी गतिविधि उद्योग के मानकों और निगरानी और पंजीकरण में उच्च गुणवत्ता वाली प्रक्रियाओं को बढ़ावा देने में महत्वपूर्ण है।
डोमेन -स्पेसिफाइड विशेषज्ञता: कॉग्निजेंट फ्रेशर्स काम को काम पर रखता है
- उम्मीदवार कार्ड और भुगतान समूह के साथ मिलकर काम करेंगे, तकनीकी वातावरण और तकनीकी सांख्यिकीय मानचित्रण आंतरिक विनिर्देशों में एम्बेडेड। वे नई आवश्यकताओं और फ़ाइल चेक में मूल्यांकन का आकलन करेंगे।
संज्ञानात्मक में शामिल हों और उस समूह का हिस्सा बनें जो वर्तमान तकनीक और क्लाउड उत्तर के साथ आभासी परिवर्तन संचालित करता है।
ज्ञान में लाभ:-
कॉग्निजेंट डायनेमिक देता है और एक सार्वभौमिक कार्य वातावरण प्रदान करता है, यह सुनिश्चित करता है कि कर्मचारी विकास, लचीलेपन और अच्छी तरह से रोस्ट का आनंद लें। नीचे कर्मचारियों को दिए गए कुछ मुख्य लाभ दिए गए हैं:
1। प्रतिस्पर्धी वेतन और प्रदर्शन बोनस
- कॉग्निज़ेंट औद्योगिक-डिफॉल्ट चुकौती पैकेज प्रदान करता है, जिसमें समग्र प्रदर्शन-आधारित रिसॉर्ट्स और बोनस उच्च प्रदर्शन वाले कर्मचारियों को पुरस्कृत करते हैं।
2। संयुक्त स्वास्थ्य और स्वास्थ्य के लाभ
- चिकित्सा, दंत और कल्पना और पूर्वानुमान कवरेज वाले कर्मचारियों को स्वास्थ्य लाभ प्राप्त होता है। संज्ञानात्मक, कल्याण संग्रह, बौद्धिक स्वास्थ्य सहायता और स्वस्थ कार्य-पुनरावृत्ति के अलावा स्वस्थ कार्य-दिन स्थिरता बेच सकते हैं।
3। व्यावसायिक विकास और सीखने के अवसर
- ब्रांड नई तकनीक प्रमाण पत्र, ऑनलाइन रिलीज़ और स्कूलों के अनुप्रयोगों के माध्यम से संज्ञानात्मक महारत हासिल करने में निवेश करती है। कर्मचारियों को अपने कौशल को सजाने के लिए सीखने, तकनीकी कार्यशालाओं और नेतृत्व विकास कार्यक्रमों के लिए जुड़े हुए दर्ज करने का अधिकार हो सकता है।
4। लचीली काम की व्यवस्था
- निगम हाइब्रिड और रिमोट टास्क विकल्प प्रदान करता है, जो कर्मचारियों को काम-जीवन का दूध सुनिश्चित करते समय उत्पादन का संचालन करने की अनुमति देता है। भुगतान समय (PTO), मातृत्व/पैतृक अवकाश और खराब अवकाश काम के बिना प्रदान किए जाते हैं।
5। कर्मचारी सहायता और कार्य-जीवन का संतुलन
- कॉग्निजेंट परामर्श, व्यावसायिक प्रशिक्षण और कार्य-जीवन स्थिरता अनुप्रयोगों के माध्यम से कर्मचारियों के कुएं को प्राथमिकता देता है। कर्मचारी समूह यात्राओं, ऐसी स्थितियों का अनुभव करते हैं जिनमें अच्छी तरह से और नेटवर्क सगाई के कार्यों की आवश्यकता होती है।
6। आराम और वित्तीय सुरक्षा
- कर्मचारियों को भविष्य के वित्तीय और भाड़ा विकल्प से 401 (सही) कार्यक्रम मिलते हैं, और उन्हें एक स्थायी आर्थिक थोपने की योजना बनाने में मदद करते हैं।
7। विविधता और सामग्री INDIS
- कॉग्निज़ेंट एक चर को बढ़ावा देता है और प्रबंधन केंद्र को शामिल करता है, विकास के लिए समान संभावनाओं को बढ़ावा देता है। कंपनी प्रबंधन, LGPD+ जोड़ और वैश्विक दिशानिर्देशों को लागू करती है।
एक उपयोगी पेशे, नवाचार-प्लेटेड कार्य सहायक संस्कृति और पेशेवर-उच्च-कार्यकर्ता आशीर्वाद के लिए कॉग्निजेंट में शामिल हों!
कंपनी के बारे में:-
कॉग्निज़ेंट (नास्टक: सीडीएस) एक महत्वपूर्ण वैश्विक पेशेवर सेवा कंपनी है जो आधुनिक युग के साथ परामर्श और व्यावसायिक संस्थागत उत्तरों को संदर्भित करती है। संयुक्त राज्य अमेरिका की न्यू जर्सी 30 से अधिक देशों में संचालित होती है, जिसका मुख्यालय संयुक्त राज्य अमेरिका में है, वर्चुअल चेंज, क्लाउड कंप्यूटिंग, एआई, एआई और आईडी सॉल्यूशंस प्रदान करता है।
1994 में स्थापित, कॉग्निजेंट फॉर्च्यून 500 संगठनों में से एक को विकसित करने के लिए बढ़ गया है, जो स्वास्थ्य, बैंक, खुदरा बिक्री, विनिर्माण और प्रौद्योगिकी में पाए गए हैं। 350,000 से अधिक श्रमिकों के साथ श्रमिकों के एक समूह के साथ, कंपनी नए समाधानों, चपलता और मेजबान समाधानों पर जोर देती है।
कॉग्निज़ेंट डिजिटल युग के अनुसार एजेंसियों को सक्रिय करता है जैसे कि सॉफ्टवेयर डेवलपमेंट, क्लाउड माइग्रेशन, साइबर सुरक्षा, एआई-पुश ऑटोमेशन और सूचना प्रौद्योगिकी जानकारी जैसी रियायतों के साथ। एक नैतिक और अभिनव पेंटिंग व्यवसाय कंपनी की स्थिरता, प्रकार और जोड़ के पर्यावरण की गारंटी देती है।
यह जानना जारी रखने के लिए समर्पण के साथ, कर्मचारी उचित और आधुनिक -दिन पीढ़ी को अपनाने के लिए संज्ञानात्मक की एक उच्च -गुणवत्ता वाली परियोजना प्रदान करता है। कॉग्निज़ेंट इंटरनेशनल एंट्रेंस ने डिजिटल एडवेंचर, बिजनेस ऑर्गनाइजेशन और कस्टमर प्राइड को मजबूर करने के लिए अंतर्राष्ट्रीय गेटवे के साथ काम किया।
कॉग्निज़ेंट डिजिटल क्रांति का नेतृत्व करना जारी रखता है, शानदार, तेज और भाग्य के भाग्य को लोड करता है।
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